Det är inte tillåtet för en anställd att utföra arbete eller bedriva verksamhet för ett företag som konkurrerar med sin arbetsgivare eller på annat sätt utföra uppgift som inverkar negativt på arbetet.
I anställningsavtalet finns en underförstådd lojalitetsplikt gentemot arbetsgivaren. Med detta dokument kan arbetstagaren anmäla en bisyssla till arbetsgivaren och få ett skriftligt beslut.
En bisyssla är något som du som är anställd ägnar dig åt utanför arbetstid men som inte kan sägas falla under ramen för privatlivet (hobby, sköta familjens fastigheter eller andra privata angelägenheter). Exempel på bisyssla kan vara egen verksamhet, anställning i annat företag, uppdrag i förening osv.